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未签合同银行流水记录(办个假流水一般多少钱)2025年11月精选新闻

未签合同银行流水记录(办个假流水一般多少钱)

没问题。澳大利亚，一年或者三年，具体的俺没咋问，但是也是基本要求是流水余额五万以上。无业提供其他资产证明，存款啥的。有澳大利亚签证，阔以免签进入新西兰。英国，两年五年十年，难度大，在职人员在职证明+月薪1.5万+近半年流水余额5万+。无业人员或者自由职业，申请难度大，阔以先申请新西兰再申请英国。然后说英签办两年性价比高一点，签证费一千多，五年签证费要六七千4️⃣申根，短期/长期。说一直签法国比较好，就是多去几次，然后每次就怼着一个国家办，之后容易给多年的。基本要求银行流水近半年余额5万以上。5️⃣美签十年，加拿大十年。具体俺还没了解，但是看到说先办美签再办加拿大，加拿大的材料能简化。总结在职证明蛮重要的，能开在职证明的时候最好就是把签证办了，相比无业或者自由职业简单很多。我好多自由职业的朋友，因为签证这个，都想去找班上了。然后就算找班上入职一家新公司，还得上半年，才能开在职。就是领馆那边要求这家公司，你得入职最少半年才行。办签证至少提前3-6个月开始养银行流水。保持账户活跃，最好是用这张卡消费，有稳定进出账避免短期内大额资金存入后立刻转出，活期余额最好能维持在3-10万左右。不要办签证前现存。无业或者自由职业，办签证前半年，也要保证每个月银行卡有固定进账，阔以让靠谱的朋友帮忙转一下。信用卡visa卡，有的时候也会对办签证加分，最好在职的时候办，等级金卡以上，无业或者自由职业想办信用卡也有点难，因为会看社保工资啥的，就算办下来，也没有在职给的额度高。然后还有一些其他辅助材料也加分：房产证、车辆行驶证、存款证明等资产证明，以及良好的出入境记录

1.查封/抵押后签订的租约：即使承租人主张“有利于拍卖”，也因违反“时间要件”被驳回（2025）浙03民终3753号；2.虚假租赁：如承租人与被执行人串通倒签合同、伪造租金凭证（如一次性支付10年租金但无银行流水）；3.以租抵债：本质是债权清偿，而非真实租赁关系，无法产生“买卖不破租赁”的效力。三、对“一次性长租约”的回应用户提到的“债务人提供一次交清的长租约”，若满足以下任一情形，法院将认定无效：签订时间在查封/抵押后；无银行流水等证据证明租金实际支付；租金金额明显低于市场价格（如“10年租金10万元”对应市场租金每年5万元）。例如，在中，法院明确“对于长期承租、租金不菲的，需提供租金支付凭证及占有证据；恶意串通的，不仅不支持，还可能追究法律责任”。补充思考与建议1.信息完善建议：若需进一步分析具体案件，需补充以下信息：o租约签订时间、查封/抵押时间；o租金支付的银行流水、占有凭证（如水电缴费记录）；o租金金额是否符合市场价格。2.实务处理步骤：o承租人若主张带租拍卖，需向法院提交书面合同+租金流水+占有证据（如所述）；o申请执行人若主张“不带租拍卖”，需举证承租人存在“恶意串通”（如倒签合同、虚假支付）。通俗版总结：想要带租拍卖，得满足“三个早”——合同签在查封/抵押前、实际住进去在查封/抵押前、租金确实付了；如果是查封后签的、没真付钱、或者和房东串通骗法院的，肯定没用。一次性交10年租金但没银行流水的，法院根本不会信。参考法规1.《中华人民共和国民法典》第七百二十五条租赁物在承租人按照租赁合同占有期限内发生所有权变动的，不影响租赁合同的效力。2.

　　5.加盖公章的收入证明及最近6个月的银行工资流水（非缴存人需核定收入时提供，有效期3个月）；　　6.原商业贷款的《借款合同》，偿还原商业贷款近3年的对账单（通过信息共享平台查询到的无需提供），须含贷款本金余额，并加盖原商业贷款发放银行的业务公章；　　7.《房屋交易与产权档案查询证明》（购房地查询，借款人、配偶及共同申请人提供，生育二孩、三孩及以上的全部家庭成员提供，有效期1个月）；　　8.银行卡（I类借记卡）。　　注：以上申请材料均为原件+复印件（其中1.2.3项需要复印件2份，其它复印件1份）；夫妻双方及房屋产权人均须到现场（联系电话：市本级3087053、2022541；合浦7198020）。　　　（三）公积金中心进行贷款资格审核、批准。　　（四）受托银行办理不动产顺位抵押（第二顺位抵押）。　　（五）公积金中心发放贷款。　　（六）借款人配合偿还商业贷款差额资金，结清原商贷。　　（七）借款人及共同产权人须配合商业银行及时办理原商业贷款注销抵押手续（公积金贷款抵押权自动升为第一顺位抵押权）。　　四、其他规定　　（一）为防范和控制住房公积金资金流动性风险，保障常规提取和贷款业务正常运行，商转公贷款启办与住房公积金资金流动性风险关联，结合公积金中心个贷率实行动态管理。即：公积金中心个贷率低于70%时，启动受理商转公贷款业务，个贷率高于90%时，暂停受理商转公贷款业务。商转公贷款业务暂停受理时，已进入审批环节的贷款继续办理。　　（二）通过商转公贷款偿还商业贷款的额度，不得按提前偿还购房贷款本息提取住房公积金。　　本通知未尽事宜，

最高法：明确！未提供物业费、水电费的转账记录及缴费原件，不足以证明合法占有房屋最高法裁判要点：当事人提交房屋入住通知书、装饰装修管理协议、前期物业管理服务协议、水费单、电费单、物业费收据等材料，但未提供物业费、水费、电费等费用缴纳银行转账记录及缴费凭证原件，不符合证据规定，不足以证明其在人民法院查封之前已合法占有该案涉房屋。最高人民法院民事裁定书（2021)最高法民申7524号再审申请人（一审原告，二审上诉人）：李继刚，基本信息略。被申请人（一审被告，二审被上诉人）：河南中德建筑工程有限公司一审第三人：武陟县东泰置业有限公司再审申请人李继刚因与被申请人河南中德建筑工程有限公司（以下简称中德公司）、一审第三人武陟县东泰置业有限公司（以下简称东泰公司）案外人执行异议之诉一案，认为河南省高级人民法院（2020）豫民终1378号民事判决存在《中华人民共和国民事诉讼法》第二百零七条第一项、第二项规定的情形，向本院申请再审。本院依法组成合议庭对本案进行了审查。现已审查终结。李继刚申请再审称：（一）李继刚于2019年6月23日与东泰公司签订两份《商品房买卖合同》，购买案涉房产，东盛苑2号楼1单元201室和202室，房款分别为309764元、238188元，共计547952元。所有的购房款均是银行转账方式支付给东泰公司。东泰公司于2018年6月10日向李继刚出具房款收据，有银行转账流水相印证。之后，李继刚多次要求东泰公司签订合同办理备案手续，东泰公司一直推诿不予办理。东泰公司实际控制人因刑事案件被羁押，账户及账目被查封，才通知李继刚签订《商品房买卖合同》，但该合同仍签订于一审法院查封之前。

注意：不能只是挂一块“研发中心”牌子，至少要有场所证明、设备台账、人员名单、研发制度、立项/验收记录；佐证材料必须是原件扫描+企业公章，框架式PPT、Word说明一律会被退回。PART.02研发费用占比到底看哪两年？以第六批专精特新小巨人为例，要看2023、2024两个完整会计年度。收入5000万–1亿元的企业，两年研发占比都要≥6%，且每年都要达标，不是平均达标。系统会自动抓取审计报告利润表“研发费用”科目，与所得税汇算清缴差异大于10%会被要求写说明。PART.03申报企业必须是有效期内的专精特新中小企业吗？是硬性门槛。2025年仍要求“有效期内的省级专精特新中小企业”才能申报专精特新小巨人。如果2025年专精特新中小企业资格到期未续，即使其他条件再好，2026年也无法被主管部门推荐。PART.04审计报告来不及出怎么办？不能拿报表替代。建议： • 提前3个月锁定会计师事务所； • 选择近三年无行政处罚、在国家注协“双随机”检查中无不良记录的机构； • 若2026年申报截止为6月30日，最晚6月10日必须拿到带防伪码的PDF审计报告。PART.05研发费用专审报告要不要做？非强制，但做有三大好处： 1、减少专家问询概率； 2、若审计报告未单独列示研发费用，可用专审报告“补位”； 3、2024年通过企业里有81%附了专审报告，竞争环境倒逼你不得不卷。PART.06 市场占有率证明怎么写？官方无模板，但“自证”通过率极低。建议： • 首选省级以上行业协会、IDC、赛迪、欧睿等； • 证明内容至少包括：细分市场规模、企业销量/销售额、排名、数据来源； • 若用龙头客户供应链佐证，须附合同+发票+银行流水，否则视为无效。PART.07申报书300字描述区怎么填？自2023年开始，

佛山南海黄岐这边，最近1个月有3套撤拍，就是跟债权人达成和解撤拍的，今天中海金沙湾在开拍几分钟后撤拍（只截了2个图，撤拍以后就搜不到了）90% 的法拍房，在开拍前都能找到转机！这 3 个条件，满足一个就能启动保房条件 1：能拿出 “可落地的还款方案”不是空口说 “我会还”，而是要让银行或者债权人相信 “你有能力按计划还”。去年开便利店的周姐，她就是靠这招：欠银行 38 万，手里只有 10 万存款，但便利店每月有 1.2 万净利润。周姐手写的还款计划（先还 10 万，剩下 28 万分 3 年还，每月还 8000 元，明确 “每月 15 号前转账至银行指定账户”）。银行核算后觉得 “分期比拍卖更稳妥”，3 天就签了调解协议，拍卖直接撤了。具体可准备的证明材料：工资流水、社保或公积金缴纳记录、名下闲置资产证明、未结清的货款，工程款合同。条件 2：“合法权益争议”如果房子不只是你一个人的权益，或者已经有其他人的合法权利在里面，就能提 “执行异议” 暂停拍卖。常见的两种情况：夫妻共买房：比如房子是婚后两人一起凑首付、还房贷，但房产证只写了一方名字，现在因一方欠款被执行。这时要准备结婚证、共同还贷的银行记录、买房时的转账凭证（证明 “共同出资”）。租客有长期租约：比如你把房子租给别人，签了 5 年合同，租客已经付了 3 年全款。这时要准备租赁合同、租客的全款转账记录、租客的居住证明。条件 3：逾期是 “不可抗力” 导致如果逾期不是 “故意不还”，而是遇到了自己控制不了的事（比如疫情封控、突发重病、意外事故），拿着官方证明去谈，能争取缓冲期。从收到裁定书开始，每一步都别错查清楚 “拍卖关键时间”找到

使违法者逃脱制裁。2. 纵容电信诈骗及洗钱未按《外贸法》、海关法、银行支付管理规定严格审理，支持被告利用个人账户洗钱。被告收取原告款项后未提供任何货物或服务，却未被认定为不当得利。被告与外商的交易建立在违法违规基础上（如地下钱庄、非法换汇），法官却未予审查。3. 错误认可非法资金转移。被告通过个人账户接收并快速转出赃款，法官却认可其行为，无视受害者损失，严重违背公平正义。二、关键证据及辩论意见被故意忽视1. 公安证据未采信我方提交的公安机关侦查材料（如民事诉讼建议函、卡主结案证明）部分未被采信，断章取义，并恶意曲解其证明。 2.原告提供8份货款不当得利判例，法官判决书一字未提，却费劲心机参考原告2019年非同一时间、平台和事实且还未处理完的判例来参考，其险恶用心不言而喻!这样的法官必须下岗，不然以后还会制造多少个冤家错案。3.辩论意见未记录庭审中我方提出的多项关键辩论意见（如被告收款无合法依据、资金流向异常）未在判决书中体现。4.代付款协议未审查被告声称款项系“外贸货款”，但未提供合法有效的代付款协议，法官却未要求其举证。5.根据外贸法规则，双双交易必须五流合一，被告收原告的款项，没有给原告发货，合同流、发票流、资金流、货物流、信息流完全不符。漏洞百出，法官竟然视而不见，恶意弯曲事实。三、程序违法，审判不公1. 庭审走过场，未充分质证仅让原告邮寄材料后草率结案，未对关键证据（如被告85页聊天记录资金流水）进行实质审查，未通过现象看本质。非工作日（周六）突击提交19页新证据（被告与外商聊天记录），未经法庭质证却被采纳，

问："这还不是等于没结果吗？"答： "这也是一种结果呀。"问："那这个人是否存在？"答："王海兵存在，是死了。"问："是不是担水沟矿上的工人？"答："是的，现在我们掌握的线索和所能采取的手段，人不能确定在哪里死的，如果能确定在矿上死的，极有可能是生产安全事故，我们取证，家里人说是病死的。""现在也查不实，也查不否，如果有新的线索出现，我们将继续核查。"问："你们是否核查过家属银行流水？"答："查过了。"问："矿上有没有给他补偿？"答： "不是矿上给的，矿上和内蒙的一家公司签订了辅助运输的承包合同，是内蒙这家公司给的。"问："他在家病死的，内蒙这家公司为什么给他钱？"答："我们取证的材料上讲，怕死者要和他们打麻烦呀！作为补偿，补偿了135万，这个都有银行流水的。"关于135万元补偿款，官方解释称系由与煤矿签订运输合同的内蒙某公司支付，理由为“怕死者家属找麻烦”，并非矿方直接赔偿，且称有银行流水为证。但未说明支付补偿与所谓“病亡”之间的合理关联。目前，事件陷入僵局：家属称“病亡”、企业支付大额补偿、官方未能查实或排除安全责任事故，这一系列矛盾未能得到合理解释，导致公众对调查透明度与效率产生质疑。在公众对生产安全及知情权日益关注的背景下，此类事件的处理成效直接关系到政府公信力。呼吁朔州市有关部门依法依规加快调查进度，及时发布清晰、确切的调查结论，积极回应社会关切，避免谣言传播，维护安全生产秩序的严肃性和公众信任。编辑：拔出萝卜带出泥来源：拔出萝卜带出泥，泰颂传媒@记录者任阿刚

你手里的牌就越多，可以录音记录。图片　　二、反击的核心：口头调岗最怕的“三个证据”　　公司为啥喜欢口头调岗?就是因为“空口无凭”，事后容易耍赖。我们要做的，就是把“口头”变成“凭证”。它最怕的就是以下三个证据：1. 书面沟通的证据(微信/邮件是神器)　　这是你的第一道防火墙。领导口头说完，你一定要想办法留下书面记录。　　操作步骤：回到工位，立刻给领导发微信或邮件，可以这样写：“领导，刚才您跟我说，要将我的岗位从【原岗位A】调整到【新岗位B】，工作地点变更为【XX地址】，薪酬结构也有调整。为了能尽快适应新工作，我想跟您再书面确认一下具体的职责和薪资构成，麻烦您方便时回复一下，谢谢!”　　它怕在哪? 如果领导回复了，这就是他单方面提出变更劳动合同的铁证!如果他不回复，嘿嘿，那更说明他心里有鬼，将来在仲裁庭上，你出示这个沟通记录，法官也会合情合理地认为你已尝试沟通，是公司不作为。2. 薪酬变化的证据(工资条是关键)　　调岗往往伴随着“调薪”(通常是降薪)。这是公司的核心目的，也是你的核心反击点。　　操作步骤：发薪后，第一时间核对工资条!如果发现薪资无故降低，立刻截图、拍照保存。如果公司连工资条都不发，那就保留好银行流水记录。　　它怕在哪? 《劳动合同法》规定，变更劳动合同(包括薪酬)需协商一致。未经你同意单方面降薪是违法的。工资条/银行流水就是最直观的侵权证据。你可以凭此主张公司未足额支付劳动报酬。3. 实际履行超过一个月的证据(时间是杀手锏)　　这是一个很多人不知道的“大招”。根据法律规定，虽然调岗没经过你书面同意，但如果你已经到新岗位工作超过一个月，

了解拖欠原因(如资金周转、计算错误)并要求限期支付。关键动作:保留聊天记录、通话录音、书面催款函等证据，为后续维权奠定基础。2.向劳动行政部门投诉(高效行政救济)法律依据:用人单位拖欠劳动报酬的，劳动行政部门应当依法处理（逾期不支付的，责令加付50%-1倍赔偿金)。操作要点:(1)投诉部门:用工所在地劳动保障监察机构;（2）提交材料:身份证、劳动合同、工资条、考勤记录(证明劳动关系和工资拖欠事实);(3)处理结果:劳动监察部门查证属实后，将先责令用人单位限期支付;若逾期不付，责令加付50%-1倍赔偿金(此为现行有效标准)。3.申请劳动争议仲裁(司法救济前置程序)（1）争议性质:“履行劳动合同中拖欠工资”属于劳动争议,需先仲裁再诉讼。（2）时效要求:从“知道或应当知道权益被侵害之日起1年内”（3）证据规则:劳动者需证明“劳动关系存在”(如劳动合同、工牌)和“工资拖欠事实”(如工资条、银行流水);若用人单位主张“已足额支付”,需承担举证责任。二、农民工专属维权渠道1、若劳动者为农民工，可享受更明确的保护；2、被拖欠工资的农民工有权直接投诉、申请仲裁或起诉;3、可向人力资源社会保障部门或其他部门举报(如建设部门针对工程领域欠薪);4、行政部门实行首问负责制:属于本部门职责的及时处理，不属于的转送相关部门并告知结果。三、特殊救济: 申请支付令若用人单位拖欠工资事实清楚、金额确定，劳动者可直接向法院申请支付令(需提交双方基本信息、工资数额、拖欠证据)。若用人单位15日内未提出书面异议且不履行，劳动者可申请强制执行。四、关键风险提示1、超过1年仲裁时效仲裁/法院不支持请求从知道欠薪之日起1年内申请仲裁；

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